美国失业救济申请人数小幅上升，但裁员人数仍处于历史低位

美国初领失业金人数小幅上升，但裁员仍处于历史低位

尽管美国总统特朗普的劳工政策引发争议，加之企业招聘意愿减弱，但美国失业市场总体仍维持在较健康的区间。

据美国劳工部数据显示，截至8月16日当周，235,000人申请失业救济，较前一周增加11,000人，略高于市场预期的229,000人。

自疫情高峰以来，美国每周初领失业金申请数量基本稳定在20万至25万之间，被视为裁员水平的晴雨表。

劳动力市场整体疲软迹象显现

尽管裁员依旧较少，但整体就业市场开始出现放缓。7月新增非农就业仅为73,000人，远低于预期的115,000人。同时，5月和6月的就业数据被下修共258,000个岗位，失业率也从4.1%升至4.2%。

这份疲软的就业报告引发政治风波，总统特朗普随即解雇了劳工统计局（BLS）局长Erika McEntarfer。尽管BLS负责月度就业数据的统计与公布，但其并不参与每周失业金数据的发布，仅负责季节性调整。

本周早些时候，BLS还报告称华盛顿特区失业率已连续三个月高于全国，为全美最高，达6%以上。主要原因包括特朗普政府旗下的“政府效率部”大规模裁员，以及国际旅游下滑对该地区经济的冲击。

裁员范围扩大，就业信心下滑

特区周边的马里兰州和弗吉尼亚州（大量联邦员工居住地）也出现失业率上升。

特朗普连任后，大量联邦机构实施强制裁员或劝退计划，引发工会和民间组织的法律诉讼。

根据另一份就业报告，6月美国职位空缺数降至740万个，低于5月的770万个。同时，主动离职人数降至2023年12月以来最低，反映出就业信心下降。

2025年裁员企业包括：星巴克、微软、Meta、CNN、西南航空、迪士尼、宝洁、陶氏化学、谷歌、英特尔等。

多位经济学家指出，特朗普政府对外贸易政策和关税实施的不可预测性加剧了企业的招聘犹豫。

此外，初领失业金四周均值上升4,500人至226,500人，更能反映趋势。而截至8月9日的持续申领人数增加30,000人，达197万人，为2021年11月6日以来最高水平。